Поиск | Контакты | Карта Сайта  
Суперрозница
ГлавнаяВиды консультированияКлиенты и отзывыВопрос консультантуФорумКонтактыНовостиМировые новости
От розницы к Супер-Рознице!  

 

Консалтинговая группа СУПЕР-РОЗНИЦА / Клиенты и отзывы / Формоза
Поиск:  
Виды консультирования
Открытие магазина NEW
Диагностический анализ финансового управления компанией NEW
Диагностический анализ IT NEW
Обучающие программы для розницы
Обучающие программы для розницы
Корпоративный семинар или тренинг
Обучение в городах России
Книги для розницы
Курс управления ассортиментом в рознице NEW
Книга директора магазина
Библиотека директора магазина
Литература по маркетингу и управлению ассортиментом
Литература по управлению персоналом и личной эффективности руководителя
Журналы
Авторам
Управление магазином
(Полезные статьи)
Автоматизация магазина NEW
Арифметика розницы NEW
Опыт профессионалов NEW
Открываем магазин
Микромир магазина в системе маркетинга
Ассортимент и цены
Управление персоналом
Продажа и стандарты обслуживания покупателей
Мерчандайзинг
Поставщикам и производителям
Франчайзинг
Как бороться с воровством? NEW
Визуальный мерчендайзинг
Форум
Контакты

Формоза

V Всероссийская Дилерская Академия Формозы

Когда директор фирмы объявил о поездке в Москву на Академию, мы были рады к смене обстановки, но отнеслись к ней с небольшим скептицизмом. Конечно, проработав более трех лет менеджером в торговом зале и обладая определенной закалкой, узнать что-то новое о торговле за такие короткие сроки мы не думали.

Немного о том, откуда мы пришли в менеджеры. Я, например, окончил математический факультет, связанный с торговлей разве что цифрами. Миша - Политехнический институт, факультет не связанный с торговлей. Но всех нас объединяло одно - знание компьютера. Так что основы менеджмента мы постигали на опыте.

Первый же день изменил наши предрассудки. Хотелось спать после бурно проведенного вечера. Но наш преподаватель Сысоева Светлана не дала нам этого сделать.

На ее занятии мы с головой окунулись в маркетинг, менеджмент, узнали о мерчендайзинге, об основах психологии. Конечно, кое-что из услышанного мы уже знали. Но то, что мы набирали с годами опыта, нам было разложено по полочкам с научной точки зрения. А о некоторых темах и подходах мы вообще не имели не малейшего представления.

На занятиях работали все. Задачи, предлагаемые преподавателем, разбирались всем коллективом. Спорили, искали оптимальное решение. О сне забыли. Новое поглощалось большими порциями.

На занятии мы стали смотреть на свою работу другими глазами. Стали сегментировать своих постоянных клиентов. Запланировали переставить оборудование в торговом зале. Стали подумывать об изменениях в стиле управления персоналом. Время на занятии пролетало незаметно. Голова не трещала от обилия полученной информации, как на лекциях в институте, благо все подкреплялось уже полученным опытом работы.

По приезду домой, поделился полученной информацией со своим коллективом. Всем пригодились советы по планированию работы, по продвижению товара в торговом зале. При появлении нового клиента стараешься по манере его поведения, по манере его разговора определить, как с ним лучше общаться. Стараешься избегать своих старых ошибок, которые были указаны на тренинге. На занятии было получено масса полезной информации. Единственно, о чем жалеешь, что было мало времени.

Константин Савельев

ООО "Фирма АС" г. Махачкала


 
Книги для розницы |  Обучающие программы для розницы |  Управление магазином (полезные статьи)  |  Визуальный мерчендайзинг
 
ГлавнаяВиды консультированияКлиенты и отзывыВопрос консультантуФорумКонтактыНовостиМировые новости
© 2001 - 2012
Консалтинговая группа "Супер-Розница"
На основании Закона об авторских правах и смежных правах РФ и международных нормах защиты интеллектуальной собственности любое использование текста и дизайна может осуществляться лишь с разрешения руководителя Консалтинговой группы "Супер-Розница". Rambler's Top100